Дискриминация или законы рынка?

Мама ребёнка пожаловалась сегодня, что её сына не приняли на работу в Вандерленед летом, отказав ему из-за прыщей на лице.
Как вы думаете? Это дискриминация? Или законы рынка? Ребёнку 16 лет.

Ludmila Zuskin:

Мама ребёнка пожаловалась сегодня, что её сына не приняли на работу в Вандерленед летом, отказав ему из-за прыщей на лице.
Как вы думаете? Это дискриминация? Или законы рынка? Ребёнку 16 лет.

Очень странная мотивация отказа. Как-то не по-канадски звучит....мама ничего не перепутала?

Нет. Не перепутала:(
Смотри, пришло много желающих, вот они и выбирали самых красивых, так как всех они не могут трудоустроить.
В 16 лет не просто найти работу на лето:(

Ludmila Zuskin:

Смотри, пришло много желающих, вот они и выбирали самых красивых, так как всех они не могут трудоустроить.

Отобранным подросткам с людьми работать - чем они симпатиШнее, там более приятные воспоминания остануться у посетителей от похода в парк развлечений и т.д. имхо, законы рынка

А по-моему, хрень какая-то. Я в возмущении! Только думаю, надеюсь, что ребенка не поэтому не взяли.

А чей был вывод насчёт прыщей, как причины? Ведь, не озвучили же ему настолько явно?..

Gingema:

А чей был вывод насчёт прыщей, как причины? Ведь, не озвучили же ему настолько явно?..

озвучили. Так и сказали, что из-за прыщей его не могут взять.

А по моему это нормально. Есть 20 позиций, пришло 200 резюме, отобрали 50 для интервью, из 50 выбрали 20. Одного отбраковали из за прыщей на лице. У нас например жирных и слишком толстых берут в последнюю очередь.

Сказали Чистота это наше полиси but your face not clean.

Я думаю, что никто не будет отрицать, что симпатичная внешность всегда помогает при приеме на работу. В большинстве случаев никто не будет говорить человеку, что его не взяли из-за прыщей. В этом случае, вероятно, два варианта: или мамаша требовала ответа, почему не взяли ее ребенка (и достала принимающего), или была какая-нибудь эмигрантка из Азии, которая "правду-матку" говорит, не утруждаясь канадской любезностью.

там интервью проводят дети. он эплаился на позицию проверять мембершип на входе.

Ludmila Zuskin:

там интервью проводят дети.

тогда это не законы рынка и не дискриминация, а просто детское хамство

А вообще с трудом верится...
Это неправильно и глупо из-за внешности не принимать на работу. Он может пожаловаться и будет прав.

мама говорит, что он очень расстроился.

Пускай лучше дите отведут к врачу. А жаловаться я думаю бесполезно. Это дело работодателя, кого нанимать, а кого нет.

Ludmila Zuskin:

мама говорит, что он очень расстроился.

Понимаю... Не переношу такого!
Считаю, что обязательно надо пожаловаться чтобы извинились. Безобразие!

Да не надо никакого врача,хорошая гелфренд и от прыщей и следа не останется.Самое лучшее лекарство.

golod1966:

Пускай лучше дите отведут к врачу. А жаловаться я думаю бесполезно. Это дело работодателя, кого нанимать, а кого нет.

Глупости какие! Почему вы считаете, что они не были у врача? Это возраст. Да и в любом случае это НЕ основание брать или не брать на работу. Полно людей с неидеальной внешностью работают.